天津賀余年醫(yī)養(yǎng)中心(水上公園店)作為南開區(qū)醫(yī)養(yǎng)結(jié)合型機構(gòu)的代表,依托天津市康恒門診與賀余年安泰醫(yī)養(yǎng)管理服務(wù)有限公司雙平臺運營,形成醫(yī)療護理與養(yǎng)老照護深度融合的服務(wù)模式。該中心位于水上公園片區(qū)獨棟建筑內(nèi),毗鄰城市綠肺的生態(tài)環(huán)境為長者提供了天然氧吧般的居住體驗,B區(qū)與主樓功能分區(qū)明確,實現(xiàn)了醫(yī)療資源與養(yǎng)老空間的無縫銜接。
機構(gòu)在醫(yī)療配置上凸顯專業(yè)性,設(shè)立中西醫(yī)結(jié)合診療單元,配備持有職業(yè)資格證書的中醫(yī)師團隊,可開展中醫(yī)內(nèi)科、推拿理療等特色服務(wù)。院長級醫(yī)療管理者直接參與一線工作,50-80K的崗位薪酬標準側(cè)面印證其對高端醫(yī)療人才的重視。康復(fù)理療區(qū)配備體位轉(zhuǎn)換機等適老化設(shè)備,能夠為半失能老人提供科學(xué)的康復(fù)支持,醫(yī)療護理團隊實行24小時響應(yīng)機制,確保急癥處理與日常健康監(jiān)測的及時性。
生活照護體系體現(xiàn)人文關(guān)懷,護理員團隊采取"上一休一"輪班制度,在保證服務(wù)連續(xù)性的同時避免職業(yè)倦怠。服務(wù)內(nèi)容涵蓋飲食調(diào)理、個人衛(wèi)生清潔、情感陪伴等全維度需求,尤其注重心理疏導(dǎo)服務(wù),通過專業(yè)溝通技巧幫助長者維持積極心態(tài)。新入職護理員雖不限經(jīng)驗,但系統(tǒng)化的崗前培訓(xùn)機制有效保障了服務(wù)標準化,包吃住的福利政策也增強了團隊穩(wěn)定性。
空間規(guī)劃注重功能復(fù)合性,獨棟建筑內(nèi)整合醫(yī)療康復(fù)區(qū)、生活照料區(qū)、文娛活動區(qū)等多功能空間,中央活動區(qū)域配備適老化健身器材與休閑設(shè)施,滿足長者社交、鍛煉、娛樂的多元需求。住養(yǎng)房間設(shè)計兼顧隱私保護與照護便利性,隔斷軌道系統(tǒng)實現(xiàn)個人空間靈活劃分,無障礙衛(wèi)浴設(shè)施配備緊急呼叫裝置,細節(jié)處彰顯安全設(shè)計理念。
該中心通過公建民營模式整合優(yōu)質(zhì)資源,30萬與10萬的雙注冊資本架構(gòu)保障運營穩(wěn)定性,存續(xù)狀態(tài)顯示其經(jīng)營健康度。作為2021年新成立的醫(yī)養(yǎng)機構(gòu),其在適老化改造、智慧養(yǎng)老系統(tǒng)應(yīng)用等方面具備后發(fā)優(yōu)勢,毗鄰三甲醫(yī)療機構(gòu)的區(qū)位特點更強化了急救轉(zhuǎn)診保障能力。當前持續(xù)的人才招聘動態(tài),印證其服務(wù)規(guī)模正處于拓展提升階段。
天津賀余年醫(yī)養(yǎng)中心(水上公園店)憑借醫(yī)養(yǎng)深度融合的創(chuàng)新模式、專業(yè)梯度合理的人才隊伍、生態(tài)宜居的養(yǎng)老環(huán)境,正在成為本地長者品質(zhì)養(yǎng)老的新選擇。對于追求醫(yī)療資源可及性、注重精神文化生活質(zhì)量的老年群體而言,該機構(gòu)值得納入優(yōu)先考察范圍。
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